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Descriptores
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Director
de orquesta
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Docente
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El papel de la emoción
y
el deleite en
el proceso de aprendizaje.
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Es quien motiva con su actitud y gestos a sus músicos de modo que él disfruta y disfrutan de la interpretación musical.
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La emoción un factor primordial con el cual aprenden los estudiantes. El docente
es un estimulador, motivador para el aprendizaje.
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La experiencia como
narradora de nuevos aprendizajes.
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Requiere de su experiencia y habilidad para manejar el recurso humano y
llevarlos a aprender nuevas melodías.
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Necesita de la experiencia para orientar el proceso de aprendizaje de sus
estudiantes, a través de sus habilidades el docente
puede enfrentar retos y desafíos diarios en clase
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Instrucciones claras
que faciliten la colectividad vs. el autoritarismo.
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Como un buen líder guía a los músicos dando pautas claras y turnos al momento de tocar de manera
individual y grupal.
No impone
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Guía con objetivos y reglas establecidas antes de comenzar el trabajo en
grupo.
No ordena aclara rutina de trabajo a seguir.
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Construcción de conocimiento
en la relación experto-aprendiz.
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Enseña con paciencia y de manera cordial para que cada aprendiz desarrolle
habilidades musicales.
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Ayuda a que cada estudiante aprenda en grupo, en pareja y reflexionen
sobre su aprendizaje fortaleciendo así las relaciones
interpersonales con los compañeros.
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Repetición y ensayo como principio de la consolidación de la independencia.
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Realiza ensayos una y otra vez para lograr llegar a la meta .Cada práctica permite que se
perfeccionen habilidades de sus aprendices ganando cada vez mas confianza en
ellos.
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Con la experimentación y practica realizadas por estudiantes lograran desarrollar
habilidades, confianza y autonomía para resolver problemas.
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jueves, 27 de septiembre de 2018
EL PROFESOR COMO DIRECTOR DE ORQUESTA
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ResponderEliminarBuenas noches compañera, observando su aporte en la comparación de un director de orquesta con un docente puedo concluir que ambos comparten una estrecha relación entre su trabajo con las personas a las cuales tienen a su cargo o responsabilidad de educar o enseñar conocimientos nuevos. Somos las guías necesarias para desarrollar y crear en los estudiantes aprendizajes nuevos y sobre todo duraderos, que sirvan para la vida. En ambos roles se necesita el uso adecuado de estrategias, modelos, habilidades, creatividad para sacar adelante a un grupo donde existirá diversidad y para potencializar sus fortalezas dejando de lado las limitaciones.
ResponderEliminarEstimada Carmita,sin duda que el deleite y satisfacciones tiene incidencia con la personalidad por ello la motivación interna lo que irradiamos/proyectamos es el espejo del alma nuestra vocación, amor a nuestro desempeño profesional y conlleva a las satisfacciones. La sincronía es gracias a la planificación, considerar las diferencias para saber que es lo que necesita cada uno, con sus talentos y de manera holistica y ecológica llevar las estrategias adecuadas para el grupo, así la evaluación será un proceso lleno de alegrías al observar el éxito. Los mejores directores de orquesta son los docentes responsivos aplicando ATRIO/ MER estimando a los estudiantes con propias diversidades. Con aprecio
ResponderEliminarNANCY CALLE
Yo considero que el director de orquesta lo que quiere es que todos los músicos toquen de forma equilibrada para que no vallan por diferentes caminos y que así mismo sea en clase, que todos los maestros hablen un solo idioma para que las clases sean uniformes y alegres. Debemos estar siempre atentos a las órdenes que dan nuestros superiores y acatarlas para que nuestros estudiantes también acaten órdenes y se vean cumplidos sus sueños.
ResponderEliminarComparto su semejanza del director de orquesta con el docente ya que ambos tienen a cargo un recurso humano muy valioso en el cual debemos conocer de ellos para poder orientarlos y guiarlos para que tocan una bella melodía el docente a un aprendizaje sostenible.
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